美劳工部指新泽西一洗车公司故意危害员工安全，拟罚逾44.6万美元

美国劳工部称，已对新泽西州一家洗车服务公司提出指控，指其故意让员工暴露于危险能源和过高噪音等安全危害之下，并拟处以446,864美元罚款。

劳工部职业安全与健康管理局（OSHA）认定，在全国多地经营快捷洗车业务、在Sicklerville设有五处门店的ModWash LLC，在进行维护作业前未对设备执行锁定，也未采用能源控制程序，从而故意让员工暴露于危险能源。该公司还因两项重复违规被指控：缺乏明确的锁定程序、缺乏控制所有能源的具体说明，以及未对员工进行设备锁定/挂牌程序的培训。此外，公司还因五项严重违规被指控，包括未制定和实施噪音监测计划、未在员工接触噪音六个月内建立基线听力图、未对接触85分贝以上噪音的员工进行培训、未提供锁定/挂牌装置，以及未在维修机器前加装此类装置。

劳工部表示，该公司自收到指控和罚款通知起有15个工作日的时间，可选择整改、要求与OSHA举行非正式会议，或向独立的职业安全与健康审查委员会提出异议。

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来源

1. US Department of Labor cites New Jersey car wash for willfully exposing workers